Aloita kansainvälinen rekrytointi
Laita kansainvälisen rekrytoinnin askelmerkit vastuullisesti kohdalleen. Aloita suunnittelusta ja kumppanin valinnasta.
Aloita tästä
Suunnitteluun kuuluvat keskeisesti rekrytointitarpeen varmistaminen, rekrytointiprosessin budjetoiminen ja työnkuvan määrittely.
![Ihmisiä portaissa toimistolla. Ihmisiä portaissa toimistolla.](https://www.workinfinland.com/.imaging/mte/wif-theme/sm/dam/wif/employers/Plan/KEKSI_MPe_Work_In_Finland_Ty-paikalla_04341.jpg/jcr:content/KEKSI_MPe_Work_In_Finland_Ty%C3%B6paikalla_04341.jpg)
Kansainvälisen rekrytoinnin suunnittelu
Suunnitteluun kuuluvat keskeisesti rekrytointitarpeen varmistaminen, rekrytointiprosessin budjetoiminen ja työnkuvan määrittely.
![Nainen hymyilee kahvilassa. Nainen hymyilee kahvilassa.](https://www.workinfinland.com/.imaging/mte/wif-theme/sm/dam/wif/employers/Plan/KEKSI_MMalk_Work_In_Finland_Vapaalla-174_6547-2.jpg/jcr:content/KEKSI_MMalk_Work_In_Finland_Vapaalla-174_6547~2.jpg)
Rekrytointikumppanin valinta
Valitse yrityksesi tarpeisiin sopiva julkisen palvelun tai yksityinen rekrytointikumppani.
![Ihmisiä istumassa kahvilassa ulkona. Ihmisiä istumassa kahvilassa ulkona.](https://www.workinfinland.com/.imaging/mte/wif-theme/sm/dam/wif/employers/Plan/KEKSI_MMalk_Work_In_Finland_Vapaalla-190_6645-2.jpg/jcr:content/KEKSI_MMalk_Work_In_Finland_Vapaalla-190_6645~2.jpg)
Vastuullinen rekrytointi
Vastuullisuus kattaa koko rekrytointiprosessin – suunnittelusta alkaen työsuhteen päättymiseen saakka ja jopa pidemmälle. Pähkinänkuoressa: hoida rekrytointi oikeudenmukaisella, asianmukaisella ja kunnioittavalla tavalla.
![Asiantuntija pitää esitystä. Asiantuntija pitää esitystä.](https://www.workinfinland.com/.imaging/mte/wif-theme/sm/dam/wif/employers/Plan/Asiantuntija_351_BusinessFinland.jpg/jcr:content/Asiantuntija_351_BusinessFinland.jpg)
Lue lisää
Tutustu kattavaan Kansainvälisen rekrytoinnin oppaaseen. Oppaasta löydät yksityiskohtaista tietoa, ohjeita ja linkkejä rekrytointiprosessin jokaisesta vaiheesta.